Door vragen te stellen, haal je de kern naar boven
Triny Reesink (55) is een nieuw gezicht bij Zorggroep Oude en Nieuwe Land (ZONL). Ze werkt net twee weken bij de organisatie, maar voelt zich al helemaal in haar element. “De switch van 23 jaar thuisbegeleiding en 12 jaar coördinator in de hulpverlening naar maatschappelijk werker past bij mijn eigen levensfase. Ik had een heel warm welkom bij ZONL”, zegt ze.
Vraagverheldering
Eerder werkte Triny in Dronten en Lelystad. Nu rijdt ze dagelijks vanuit Swifterbant naar de Kometenlaan in Emmeloord. Triny houdt zich bezig met het begeleiden van volwassenen en jongeren in een bepaalde levensfase. Zo kan zij helpen met het overzicht organiseren in de financien of bij relatieproblemen, maar ook bij depressiviteit, rouwverwerking, huiselijk geweld of verlies van een baan. Triny: “Ik zag deze functie op LinkedIn. Het direct contact met de mensen, sprak mij aan. Het verschil met mijn vorige baan is, dat ik nu zelf de vragen moet stellen, waar ik zelf eerder de vraagbaak was.” Vraagverheldering dus. “Door vragen te stellen, haal ik de kern naar boven.”
Weerbaarder
Triny nodigt de mensen uit op kantoor. Dit is nieuw voor haar. “Ik heb nog nooit een eigen kantoor gehad bij een werkgever”, lacht ze. Ze vindt het fijn dat ze deze ruimte heeft, want privacy is wel nodig. “Ik werk met de mensen aan bijvoorbeeld communicatievaardigheden, maar ook hoe zij hun grenzen leren aangeven. Het is vaak hulp bij sociale angst en tips om weerbaarder te worden. Ik sta naast iemand om te kijken hoe ze verder kunnen.” Triny heeft vanaf haar negentiende al ervaring in het begeleiden. “De kunst is ook om het niet te persoonlijk voor jezelf te maken. Je zet de mensen terug in hun regie, je laat de verantwoording voor verandering ook bij hen en waar nodig verwijs je door naar andere passende hulp.”
In de maatschappij
Triny wil goed groeien in de rol van maatschappelijk werker en haar kwaliteiten inzetten. Jeugd en Gezinnen helpen, vindt ze de mooie kant van dit beroep. “Zo was ik actief bij het AZC in Dronten. Daar gaf ik basis opvoedvaardigheden en in mijn vrije tijd ben ik autismecoach.” Bij ZONL is ook ruimte voor ontwikkeling. Met haar persoonlijke studie budget wil Triny gaan voor de cursus Teken je gesprek, waarbij alles meer visueel uitgelegd kan worden. Ook volgt ze nu de training Signs of Safety (veiligheidssignalen), waar diverse methodieken voor motiverende gespreksvoering worden getraind. “Tot nu toe heb ik in ieder geval geen spijt van mijn carrière switch en leer ik weer volop!”, besluit ze.